Rune Mjelde, Frank Toks, Svein Jonny Albrigtsen og Arne Presterud

Det er enighet i forhandlingene mellom Norsk Arbeidsmandsforbund og Norsk Industri om ny overenskomst for Store Norske Gruvedrift AS. Forbundssekretær Frank Toks er godt fornøyd med resultatet.

Les protokollen her

– Det var konstruktive forhandlinger, og til slutt fant vi en innretning som gjorde at vi oppnådde et resultat som følger rammen i frontfaget og som gir våre medlemmer økt kjøpekraft. I tillegg fikk vi til noe på tekstdelen, sier Toks.

– Vi fikk blant annet inn tekst som omhandler økt godtgjørelse for overtid.

Partene kom til enighet om et resultat som skal sendes ut på uravstemning, der dato er satt til 28.08.24. En samlet forhandlingsdelegasjon anbefaler resultatet.

Resultatet kort oppsummert:

-Generelt tillegg på 7 kr

-Bransjetillegg 3,50 kr

-Fagbrev økt med 2 kr, til 17 kr

Ny tekst i overenskomsten:

-Overtid i forlengelse

En samlet forhandlingsdelegasjon anbefaler resultatet. Fra venstre: Brede Edvardsen, Tanya Johansen, Terje Mikkelsen og Even Grønnerø.

Norsk Arbeidsmandsforbund har avverget streik blant dyrepasserne i Kristiansands Dyrepark. Forbundsleder Brede Edvardsen sier at resultatet sikrer medlemmene økt kjøpekraft og lik lønn for likt arbeid.

Les protokollen her

Etter mekling flere timer på overtid ble Norsk Arbeidsmandsforbund og NHO Reiseliv enige om forslag til revidert fritids- og aktivitetsavtale. Fritids- og aktivitetsavtalen omfatter foruten dyreparker også bowlinghaller, badeanlegg og en rekke andre fritidsanlegg.

Forbundsleder Brede Edvardsen er fornøyd med forslaget til ny avtale.

– Det har vært krevende men konstruktive forhandlinger. Jeg er glad for at vi har sikret våre medlemmer økt kjøpekraft, og at våre medlemmer nå får samme lønn og behandling som sine uorganiserte kolleger. Lik lønn for likt arbeid, er et viktig prinsipp for

Norsk Arbeidsmandsforbund og NHO Reiseliv møtes hos Riksmekleren 27. juni.

Hvis meklingen mellom Norsk Arbeidsmandsforbund og NHO Reiseliv ikke leder frem, vil disse bli tatt ut i streik.

Plassfratredelse fra 27. juni kl. 24.00, dog slik at skift- og turnusarbeid som er påbegynt før kl. 24.00 den 27. juni skal avsluttes senest kl. 06.00 den 28. juni 2024.

1 uttak:

Avtalen omfatter ansatte ved bowling- og andre haller, treningsstudioer, solstudioer, badeanlegg, dyreparker, fornøyelsesparker, taubaner, gondolbaner mm.

Det er brudd i forhandlingene mellom Norsk Arbeidsmandsforbund og NHO Reiseliv gjeldende fritids- og aktivitetsavtalen.

Forbundssekretær Terje Mikkelsen ledet forhandlingene og reagerer på forskjellsbehandling.

– Avtalen har et eget bilag som skal regulere lønnsbestemmelsene for de ansatte ved Kristiansand Dyrepark. Her har de organiserte ansatte over tid blitt forskjellsbehandlet ved at de har fått dårligere lønnsvilkår enn de som er uorganisert. Dette er et brudd med det organiserte arbeidsliv og det kan vi ikke akseptere, sier Mikkelsen.

– Vi forventet at dette ble rettet opp og kompensert i disse forhandlingene. Det har vi dessverre ikke oppnådd, og må nå be om bistand fra Riksmekleren, sier Mikkelsen til slutt.

Fritids- og aktivitetsavtalen omfatter foruten dyreparker; bowlinghaller, badeanlegg og en rekke andre fritidsanlegg.

Oppgjøret går nå til

Norsk Arbeidsmandsforbund og NHO Service og Handel har i dag 5. juni forhandlet om ny overenskomst for parkeringsselskaper.

Les protokollen her

Partene har blitt enige om ny overenskomst, med blant annet følgende punkter:

• Generelt tillegg til alle på kroner 10,50
• Minstelønnssatsene økes til kroner 215,-
• Tillegget for natt heves med kroner 1,-
• Tillegget for helg økes med kroner 1,-
• Ansiennitetstillegget for 10 års trinnet økes med kroner 1,-

Et enstemmig forhandlingsutvalg anbefaler det fremforhandlede forslaget og anbefaler alle medlemmer å bruke stemmeretten i uravstemningen.

Fristen for uravstemning er satt til 18. juni ved midnatt.

En samlet forhandlingsdelegasjon anbefaler resultatet.

Det er enighet i forhandlingene mellom Norsk Arbeidsmandsforbund og Norsk Industri om ny overenskomst for bergindustrien. Forbundssekretær Frank Toks ledet forhandlingsdelegasjonen og er godt fornøyd med resultatet.

Les protokollen her

– Det var krevende, men konstruktive forhandlinger, og til slutt fant vi en innretning som gjorde at vi oppnådde et resultat som følger rammen i frontfaget og som gi våre medlemmer økt kjøpekraft. I tillegg fikk vi til en del på tekstdelen, sier Toks.

– Vi fikk blant annet inn tekst som omhandler bruk av digitalt verktøy på arbeidsplassen.

Partene kom til enighet om et resultat som skal sendes ut på uravstemning, der dato er satt til 18.06.24. En samlet forhandlingsdelegasjon anbefaler resultatet.

Resultatet kort oppsummert:

• Minstelønn hevet til 200 kr.
• Generelt tillegg på 7 kr
• Bransjetillegg 1,40