Etter flere dommer i EU-domstolene mener fagbevegelsen at deltidsansatte bør få overtidsbetalt etter første time etter avtalt arbeidstid. Flere deltidsansatte har fått medhold i tingretten, men dommene er ikke rettskraftig enda.
Dersom dette gjelder deg, kan du kreve etterbetalt opp til tre år tilbake i tid. Her er en fremgangsmåte for hvordan du kan gå frem for å fremme ditt krav:
- Du må samle inn all relevant dokumentasjon, slik som timelister, lønnsslipper, arbeidsavtale ol.
- Du må selv regne ut hva du mener du mangler fra arbeidsgiver i overtidsbetaling.
- Du må selv sende et kravbrev til arbeidsgiver, der du skriver hva du krever av de. Du må også skrive om grunnlaget for kravet, og be arbeidsgiver ta stilling til kravet innen 14 dager. Skriv også i brevet at det kan bli tatt ut sak for forliksrådet.
- Dersom arbeidsgiver avviser kravet, eller ikke svarer innen tidsfristen, må du sende en forliksklage. Det finner du informasjon om hvordan du gjør her.
Det er først når du har sendt forliksklagen slik som beskrevet i punkt 4, at fristen brytes. Du kan kreve tilbakebetalt inntil 3 år fra den datoen forliksklagen er sendt.
Det er viktig at du gjør så mye du klarer selv. Dersom du trenger råd og veiledning, er du velkommen til å ta kontakt med oss på avd6@arbmand.no